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  • 团队缺乏有效沟通?一起打开团队“沟通视窗”吧!
    作者:易胜博咨询 来源:未知 日期:2018-6-5 22:31:24 人气: 标签:
    导读:作|魏老师者|易胜博易胜博咨询前言:沟通是现代易胜博的命脉,没有沟通或者说沟通不畅,都会使易胜博效率大打折扣!一个发展良好的团队,团队整体的默契度一定不会低,…
     


    作|魏老师

    者|易胜博易胜博咨询

    前言:

    沟通是现代易胜博的命脉, 没有沟通或者说沟通不畅,都会使易胜博效率大打折扣!一个发展良好的团队,团队整体的默契度一定不会低,而默契是建立在良好的沟通之上的。可以说,良好的沟通是团队成长、实现共同目标的基石。

     

    企业简介:

             前方鞋业有限公司(以下简称前方)位于浙江,公司自有品牌“小叮当”童鞋,广销香港、俄罗斯、欧美等国际市场,深受消费者青睐。公司被评为浙江省著名商标、浙江省最具成长性中型企业100佳等。是一家实力雄厚的集团企业。

    为了提高团队的有效沟通能力,2018年4月前方鞋业有限公司携手易胜博咨询召开了一场以“沟通视窗”为主题的培训。

     

    循序渐进——打开沟通视窗

    主讲人易胜博唐总运用原理阐述、故事引导和现场测评的方式,帮助在座的每位易胜博者有效提高团队沟通效率。

    声情并茂 循循善诱

     

    以案释疑 引人入胜

     

    ▷亮点内容 手机抓拍

     

    现场测评——寻找自我

    我们沟通的效果,取决于我们被了解的程度。那么,如何通过扩大自己的公开象限来让别人更加了解自己呢?为了让大家更好的理解盲点测评,唐总指导大家对两大中心副总进行了现场测评。

    深思熟虑 认真填写

     

    信息反馈 从实际出发

     

    现场展示 分析结果

     

    领导寄语——  加强沟通做强易胜博

    易胜博者的最基本功能是发展与维系一个畅通的沟通渠道。前方陈董表示:通过这次的培训,各部门易胜博者要学会运用老师教授的沟通工具,学会不断扩大自身的公开象限,来提高整个团队的沟通质量,避免知识的诅咒。

     

    注:本文版权归属易胜博企业易胜博咨询 

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